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[陜西]2022重慶銀行西安分行招聘啟事（10.24）

發(fā)布時(shí)間：2022-10-24 17:49 來源：重慶銀行招聘查看：次打印關(guān)閉

　　2022重慶銀行西安分行招聘啟事（10.24）

　　重慶銀行西安分行是重慶銀行在陜西的省級直屬分支機(jī)構(gòu)，2011年6月24日正式開業(yè)。分行開業(yè)以來始終保持著良好的發(fā)展態(tài)勢，目前下設(shè)10家分支機(jī)構(gòu)，為滿足網(wǎng)點(diǎn)建設(shè)及業(yè)務(wù)高質(zhì)量發(fā)展需要，現(xiàn)誠摯地面向社會(huì)公開招聘以下崗位：

　　一、招聘崗位職責(zé)及應(yīng)聘條件

　　（一）分支機(jī)構(gòu)公司業(yè)務(wù)部負(fù)責(zé)人

　　1、主要職責(zé)

　　（1）制定營銷策略，開展市場營銷，通過合法合規(guī)的途徑完成各類公司業(yè)務(wù)發(fā)展目標(biāo)。

　　（2）帶領(lǐng)并組織客戶經(jīng)理完成支行公司條線的經(jīng)營任務(wù)，負(fù)責(zé)部門人員的培養(yǎng)、管理及業(yè)務(wù)督導(dǎo)。

　　（3）客戶關(guān)系管理與維護(hù)，根據(jù)客戶發(fā)展戰(zhàn)略主動(dòng)挖掘、拓展新的客戶資源。

　　2、應(yīng)聘要求

　　（1）基本要求：40周歲及以下。思想素質(zhì)好，遵紀(jì)守法，無違規(guī)違紀(jì)行為記錄，身體健康。具有高度的責(zé)任心和敬業(yè)精神，具備良好的學(xué)習(xí)能力、溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。

　　（2）學(xué)歷及專業(yè)：全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷；境外高校歸國留學(xué)生，要求已取得國家教育部認(rèn)可的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證；金融、經(jīng)濟(jì)、管理、會(huì)計(jì)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、數(shù)學(xué)、法律、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮。

　　（3）從業(yè)經(jīng)驗(yàn)及資歷：具備3年以上銀行公司業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，具有較強(qiáng)的市場拓展能力、風(fēng)險(xiǎn)防范能力和豐富的客戶資源。

　　（4）專業(yè)能力及素質(zhì)要求：熟悉國家經(jīng)濟(jì)、金融方針政策，人行及其他監(jiān)管機(jī)構(gòu)對銀行業(yè)務(wù)的要求；取得銀行從業(yè)資格證（公共基礎(chǔ)+公司信貸或風(fēng)險(xiǎn)管理）；熟悉本地市場，具有較強(qiáng)的市場開拓能力、風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力、口頭與文字表達(dá)能力、抗壓能力。

　　（5）符合我行近親屬回避相關(guān)制度規(guī)定，特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬部分應(yīng)聘條件。

　　（二）分支機(jī)構(gòu)普惠業(yè)務(wù)部負(fù)責(zé)人

　　1、主要職責(zé)

　　（1）制定營銷策略，開展市場營銷，通過合法合規(guī)的途徑完成各類小微業(yè)務(wù)發(fā)展目標(biāo)。

　　（2）帶領(lǐng)并組織客戶經(jīng)理完成支行小微條線的經(jīng)營任務(wù)，負(fù)責(zé)部門人員的培養(yǎng)、管理及業(yè)務(wù)督導(dǎo)。

　　（3）客戶關(guān)系管理與維護(hù)。根據(jù)客戶發(fā)展戰(zhàn)略主動(dòng)挖掘、拓展新的客戶資源。

　　2、應(yīng)聘要求

　　（3）從業(yè)經(jīng)驗(yàn)及資歷：具備3年以上銀行小微或普惠業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，具有較強(qiáng)的市場拓展能力、風(fēng)險(xiǎn)防范能力和豐富的客戶資源。

　　（5）符合我行近親屬回避相關(guān)制度規(guī)定，特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬部分應(yīng)聘條件。

　　（三）分支機(jī)構(gòu)零售業(yè)務(wù)部負(fù)責(zé)人

　　1、主要職責(zé)

　　（1）制定營銷策略，開展市場營銷，通過合法合規(guī)的途徑完成各類零售業(yè)務(wù)發(fā)展目標(biāo)；

　　（2）帶領(lǐng)并組織客戶經(jīng)理完成支行零售條線的經(jīng)營任務(wù)，負(fù)責(zé)部門人員的培養(yǎng)、管理及業(yè)務(wù)督導(dǎo)；

　　（3）客戶關(guān)系管理與維護(hù)。根據(jù)客戶發(fā)展戰(zhàn)略主動(dòng)挖掘、拓展新的客戶資源。

　　2、應(yīng)聘要求

　　（3）從業(yè)經(jīng)驗(yàn)及資歷：具備3年以上銀行零售業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，具有較強(qiáng)的市場拓展能力、風(fēng)險(xiǎn)防范能力和豐富的客戶資源。

　　（4）專業(yè)能力及素質(zhì)要求：熟悉國家經(jīng)濟(jì)、金融方針政策，人行及其他監(jiān)管機(jī)構(gòu)對銀行業(yè)務(wù)的要求；取得銀行從業(yè)資格證（公共基礎(chǔ)+個(gè)人信貸或個(gè)人理財(cái)）；熟悉本地市場，具有較強(qiáng)的市場開拓能力、風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力、口頭與文字表達(dá)能力、抗壓能力。

　　（5）符合我行近親屬回避相關(guān)制度規(guī)定，特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬部分應(yīng)聘條件。

　　（四）分支機(jī)構(gòu)風(fēng)險(xiǎn)管理部負(fù)責(zé)人

　　1、主要職責(zé)

　　（1）貫徹執(zhí)行國家有關(guān)信貸法規(guī)及本行授信政策制度，規(guī)范操作流程，防范操作風(fēng)險(xiǎn)；

　　（2）組織開展經(jīng)營機(jī)構(gòu)風(fēng)險(xiǎn)管理工作；定期評估經(jīng)營機(jī)構(gòu)授信業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)和內(nèi)部控制狀況；

　　（3）負(fù)責(zé)經(jīng)營機(jī)構(gòu)風(fēng)險(xiǎn)管理部的團(tuán)隊(duì)建設(shè)；

　　（4）對經(jīng)營機(jī)構(gòu)貸前調(diào)查工作的常態(tài)化指導(dǎo)，參與大中公司類授信實(shí)地調(diào)查，審核經(jīng)營機(jī)構(gòu)客戶經(jīng)理收集和上報(bào)的信貸資料；

　　（5）完成風(fēng)險(xiǎn)管理?xiàng)l線要求的其他工作。

　　2、應(yīng)聘要求

　　（3）從業(yè)經(jīng)驗(yàn)及資歷：具備3年以上銀行風(fēng)險(xiǎn)管理、信貸業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，具有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)防范能力。

　　（4）專業(yè)能力及素質(zhì)要求：熟悉國家經(jīng)濟(jì)、金融方針政策，人行及其他監(jiān)管機(jī)構(gòu)對銀行業(yè)務(wù)的要求；熟悉本地市場，具有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力、口頭與文字表達(dá)能力、抗壓能力；取得銀行從業(yè)資格證（公共基礎(chǔ)+風(fēng)險(xiǎn)管理）；助理經(jīng)濟(jì)師或助理會(huì)計(jì)師（含）以上職稱。

　　（5）符合我行近親屬回避相關(guān)制度規(guī)定，特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬部分應(yīng)聘條件。

　　（五）公司客戶經(jīng)理崗

　　1、主要職責(zé)

　　（1）完成機(jī)構(gòu)下達(dá)的計(jì)劃任務(wù)。根據(jù)所在經(jīng)營機(jī)構(gòu)的經(jīng)營目標(biāo)、經(jīng)營原則和公司客戶經(jīng)理的要求，參與制定營銷策略，開展市場營銷，通過合法合規(guī)的途徑完成各類公司業(yè)務(wù)發(fā)展目標(biāo)。

　　（2）熟悉和掌握市場及同業(yè)的動(dòng)態(tài)信息。研究市場動(dòng)態(tài)，發(fā)掘客戶潛在需求，了解客戶對我行產(chǎn)品和服務(wù)的評價(jià)。

　　（3）客戶關(guān)系管理與維護(hù)。根據(jù)客戶發(fā)展戰(zhàn)略主動(dòng)挖掘、拓展新的客戶資源；建立和健全客戶信息檔案，跟蹤并及時(shí)更新客戶信息；培育優(yōu)質(zhì)、忠誠客戶群體，為客戶提供全方位、個(gè)性化金融服務(wù)，以實(shí)現(xiàn)公司業(yè)務(wù)的穩(wěn)定增長。

　　（4）合規(guī)經(jīng)營嚴(yán)防風(fēng)險(xiǎn)。嚴(yán)格按照國家有關(guān)法律法規(guī)，監(jiān)管政策和我行相關(guān)管理規(guī)定，進(jìn)行公司業(yè)務(wù)操作和業(yè)務(wù)管理，有效防范和控制公司業(yè)務(wù)的政策風(fēng)險(xiǎn)、市場風(fēng)險(xiǎn)、操作風(fēng)險(xiǎn)和信用風(fēng)險(xiǎn)等。

　　（5）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　2、應(yīng)聘要求

　　（1）基本要求：35周歲及以下。思想素質(zhì)好，遵紀(jì)守法，無違規(guī)違紀(jì)行為記錄，身體健康。具有高度的責(zé)任心和敬業(yè)精神，具備良好的學(xué)習(xí)能力、溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。

　　（3）從業(yè)經(jīng)驗(yàn)及資歷：具備金融機(jī)構(gòu)對公業(yè)務(wù)客戶經(jīng)理2年及以上工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉對公信貸業(yè)務(wù)。

　　（4）專業(yè)能力及素質(zhì)要求：熟悉國家經(jīng)濟(jì)、金融方針政策，人行及其他監(jiān)管機(jī)構(gòu)對銀行業(yè)務(wù)的要求；通過銀行業(yè)從業(yè)協(xié)會(huì)組織的《法律法規(guī)及綜合知識(shí)》和《公司信貸》或《風(fēng)險(xiǎn)管理》考試者優(yōu)先考慮；熟悉本地市場，具有較強(qiáng)的市場開拓能力、風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力、抗壓能力。

　　（5）以上崗位應(yīng)聘要求還需符合我行近親屬回避相關(guān)制度規(guī)定，特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬部分應(yīng)聘條件。

　　（六）普惠客戶經(jīng)理崗

　　1、主要職責(zé)

　　（1）完成機(jī)構(gòu)下達(dá)的計(jì)劃任務(wù)。根據(jù)所在經(jīng)營機(jī)構(gòu)的經(jīng)營目標(biāo)、經(jīng)營原則和對普惠客戶經(jīng)理的要求，參與制定小微業(yè)務(wù)市場營銷策略，開展市場營銷，通過合法合規(guī)的途徑完成各類公司業(yè)務(wù)發(fā)展目標(biāo)。

　　（5）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　2、應(yīng)聘要求

　　（3）從業(yè)經(jīng)驗(yàn)及資歷：具有1年及以上銀行普惠或小微業(yè)務(wù)從業(yè)經(jīng)歷，熟悉對公信貸業(yè)務(wù)。

　　（5）以上崗位應(yīng)聘要求還需符合我行近親屬回避相關(guān)制度規(guī)定，特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬部分應(yīng)聘條件。

　　（七）零售客戶經(jīng)理崗

　　1、主要職責(zé)

　　（1）完成機(jī)構(gòu)下達(dá)的計(jì)劃、任務(wù)。根據(jù)所在分支機(jī)構(gòu)的經(jīng)營目標(biāo)、經(jīng)營原則和對零售客戶經(jīng)理的要求，參與制定零售貸款業(yè)務(wù)市場營銷策略，開展市場營銷，通過合法合規(guī)的途徑完成各類零售業(yè)務(wù)發(fā)展目標(biāo)。

　　（2）熟悉和掌握市場及同業(yè)的動(dòng)態(tài)信息。研究市場現(xiàn)實(shí)情況和未來發(fā)展，發(fā)掘客戶對銀行的潛在需求，了解客戶對本行產(chǎn)品和服務(wù)的評價(jià)。

　　（3）客戶關(guān)系管理與維護(hù)。根據(jù)客戶發(fā)展戰(zhàn)略主動(dòng)挖掘、爭攬新的客戶資源，通過各種渠道與客戶建立業(yè)務(wù)聯(lián)系，收集客戶的各種信息，培育優(yōu)質(zhì)、忠誠客戶群體，為客戶提供全方位、個(gè)性化金融服務(wù)，以實(shí)現(xiàn)零售業(yè)務(wù)的穩(wěn)定增長。做好存量客戶的管理、維護(hù)和提升，根據(jù)機(jī)構(gòu)制定的客戶管理與維護(hù)細(xì)則定期與客戶聯(lián)系，增加客戶的粘度，提升客戶的忠誠度。

　　（4）負(fù)責(zé)拓展?fàn)I銷本行儲(chǔ)蓄、個(gè)人貸款、銀行卡、信用卡、理財(cái)產(chǎn)品、銀保產(chǎn)品、信托產(chǎn)品、基金代銷和實(shí)物黃金等零售產(chǎn)品；負(fù)責(zé)零售重點(diǎn)、批發(fā)項(xiàng)目的開發(fā)與維護(hù)工作；根據(jù)客戶具體情況和資金需求，制定并實(shí)施不同的營銷服務(wù)方案。

　　（5）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　2、應(yīng)聘要求

　　（3）從業(yè)經(jīng)驗(yàn)及資歷：具有1年及以上銀行柜臺(tái)或零售相關(guān)業(yè)務(wù)從業(yè)經(jīng)歷。

　　（4）專業(yè)能力及素質(zhì)要求：熟悉國家經(jīng)濟(jì)、金融方針政策，人行及其他監(jiān)管機(jī)構(gòu)對銀行業(yè)務(wù)的要求；通過銀行業(yè)從業(yè)協(xié)會(huì)組織的《法律法規(guī)及綜合知識(shí)》和《個(gè)人信貸》考試者優(yōu)先考慮；熟悉本地市場，具有較強(qiáng)的市場開拓能力、風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力、抗壓能力。

　　（5）以上崗位應(yīng)聘要求還需符合我行近親屬回避相關(guān)制度規(guī)定，特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬部分應(yīng)聘條件。

　　（八）大堂經(jīng)理崗

　　1、主要職責(zé)

　　（1）完成機(jī)構(gòu)下達(dá)的計(jì)劃、任務(wù)。根據(jù)所在機(jī)構(gòu)的經(jīng)營目標(biāo)、經(jīng)營原則和對零售業(yè)務(wù)營銷人員的要求，參與制定零售負(fù)債及中間業(yè)務(wù)市場營銷策略和目標(biāo)客戶的營銷計(jì)劃，開展市場營銷，通過合法合規(guī)的途徑完成負(fù)債、中間類等零售業(yè)務(wù)發(fā)展目標(biāo)。

　　（2）客戶關(guān)系管理與維護(hù)。主動(dòng)挖掘、爭攬新的客戶資源，培育優(yōu)質(zhì)、忠誠客戶群體，為客戶提供全方位、個(gè)性化金融服務(wù)，以實(shí)現(xiàn)零售業(yè)務(wù)的穩(wěn)定增長。做好存量客戶的管理、維護(hù)與提升。

　　（3）銷售各類零售金融產(chǎn)品。負(fù)責(zé)營銷本行儲(chǔ)蓄、銀行卡、信用卡、理財(cái)產(chǎn)品、銀保產(chǎn)品、信托產(chǎn)品、基金代銷和實(shí)物黃金等零售產(chǎn)品。

　　（4）廳堂服務(wù)。按服務(wù)流程做好網(wǎng)點(diǎn)廳堂客戶引導(dǎo)分流，維持廳堂秩序。及時(shí)做好智能服務(wù)區(qū)業(yè)務(wù)指導(dǎo)和授權(quán)。

　　（6）合規(guī)經(jīng)營嚴(yán)防風(fēng)險(xiǎn)。嚴(yán)格按照相關(guān)管理規(guī)定，進(jìn)行零售業(yè)務(wù)操作和業(yè)務(wù)管理，有效防范和控制各類風(fēng)險(xiǎn)。

　　（5）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　2、應(yīng)聘要求

　　（3）從業(yè)經(jīng)驗(yàn)及資歷：具有1年及以上銀行柜臺(tái)或零售相關(guān)業(yè)務(wù)從業(yè)經(jīng)歷。

　　（4）專業(yè)能力及素質(zhì)要求：熟悉國家經(jīng)濟(jì)、金融方針政策，人行及其他監(jiān)管機(jī)構(gòu)對銀行業(yè)務(wù)的要求；取得取得銀行從業(yè)資格證（法律法規(guī)與綜合能力+個(gè)人理財(cái)）、基金從業(yè)資格、保險(xiǎn)銷售從業(yè)人員執(zhí)業(yè)證書者優(yōu)先考慮；熟悉本地市場，具有較強(qiáng)的市場開拓能力、風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力、抗壓能力。

　　（5）以上崗位應(yīng)聘要求還需符合我行近親屬回避相關(guān)制度規(guī)定，特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬部分應(yīng)聘條件。

　　（九）綜合柜員崗

　　1、主要職責(zé)

　　（1）遵照制度要求及操作程序，受理客戶辦理業(yè)務(wù)申請。

　　（2）負(fù)責(zé)審核票據(jù)、憑證的真實(shí)性與合法性；負(fù)責(zé)重要空白憑證、有價(jià)單證、代保管抵質(zhì)押品、現(xiàn)金出入庫業(yè)務(wù)；負(fù)責(zé)遠(yuǎn)程集中授權(quán)和集中作業(yè)處理的交易信息錄入、影像采集等環(huán)節(jié)；負(fù)責(zé)在柜員級別權(quán)限范圍內(nèi)的業(yè)務(wù)相互復(fù)核和柜員對應(yīng)級別權(quán)限本地授權(quán)。

　　（3）掌握客戶信息，分析客戶賬戶情況，對涉及大額、可疑類交易及時(shí)登記上報(bào)。

　　（4）負(fù)責(zé)按照反洗錢崗位職責(zé)認(rèn)真履行法定義務(wù)，按時(shí)完成各項(xiàng)工作。

　　（5）按要求領(lǐng)用、保管、上繳、調(diào)劑現(xiàn)金和重要空白憑證，妥善保管會(huì)計(jì)專用印章以及個(gè)人名章。

　　（6）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　2、應(yīng)聘要求

　　（1）年齡28周歲及以下，思想素質(zhì)好，遵紀(jì)守法，無違規(guī)違紀(jì)行為記錄，身體健康。具有高度的責(zé)任心和敬業(yè)精神，具備良好的學(xué)習(xí)能力、溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。

　　（2）大學(xué)本科及以上學(xué)歷，全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷；境外高校歸國留學(xué)生，要求已取得國家教育部認(rèn)可的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證。

　　（3）具有1年及以上銀行柜臺(tái)從業(yè)經(jīng)歷。

　　（4）熟悉各項(xiàng)柜面業(yè)務(wù)操作流程、銀行會(huì)計(jì)核算及管理相關(guān)的各項(xiàng)規(guī)定和規(guī)程，取得會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書優(yōu)先考慮。

　　二、報(bào)名時(shí)間及方式

　　請點(diǎn)擊登錄zhaopin.com，搜索重慶銀行在招崗位，根據(jù)提示投遞電子簡歷。

　　簡歷接收截止時(shí)間：2022年11月10日。