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[山西]2024年渤海銀行太原分行招聘公告(11.05)

發(fā)布時(shí)間:2024-11-05 17:07   來源:渤海銀行招聘 查看:打印  關(guān)閉

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2025銀行秋招上岸學(xué)習(xí)資料

  2024年渤海銀行太原分行招聘公告(11.05)
  一、機(jī)構(gòu)介紹
    渤海銀行太原分行成立于2008年5月26日,是渤海銀行在中西部地區(qū)設(shè)立的首家分行。多年來,認(rèn)真貫徹落實(shí)黨和國家金融政策,不斷創(chuàng)新業(yè)務(wù)產(chǎn)品,提升金融服務(wù),推動高質(zhì)量發(fā)展,為地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供了有力金融支撐。因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會公開招聘經(jīng)驗(yàn)豐富、業(yè)務(wù)熟練、具有國際化視野并富有創(chuàng)新精神的各類專業(yè)人才加盟。
    二、招聘職位
    部門:長治分行
    職位:二級分行副行長(分管公司業(yè)務(wù))  
    職位描述:
    • 對一級分行主管公司業(yè)務(wù)副行長和分行行長負(fù)責(zé);
    • 協(xié)助分行行長管理公司業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì),組織開展對所屬營銷區(qū)域內(nèi)公司業(yè)務(wù)客戶的關(guān)系管理,制定和改善目標(biāo)客戶戰(zhàn)略,組織制訂產(chǎn)品方案、授信額度、營銷方案,以發(fā)展核心客戶關(guān)系為目標(biāo),建立和維護(hù)與目標(biāo)客戶群的業(yè)務(wù)關(guān)系;
    • 與一級分行公司業(yè)務(wù)相關(guān)管理部門緊密合作,向客戶提供切合需要的金融服務(wù)方案;
    • 負(fù)責(zé)落實(shí)所屬分行公司業(yè)務(wù)工作計(jì)劃的組織和實(shí)施,推動業(yè)務(wù)不斷發(fā)展;
    • 保證分行公司業(yè)務(wù)運(yùn)作符合監(jiān)管政策法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和控制的要求;
    • 協(xié)助組織對公司業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)的績效考核,向分行行長提出獎(jiǎng)懲意見;
    • 嚴(yán)格執(zhí)行業(yè)務(wù)流程和管理辦法,控制操作風(fēng)險(xiǎn);
    • 完成上級交辦的其他工作任務(wù)。
    任職條件:
    • 大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
    • 具備團(tuán)隊(duì)管理能力;
    • 具有7年以上銀行從業(yè)經(jīng)驗(yàn),3年以上的管理經(jīng)驗(yàn),熟悉批發(fā)條線產(chǎn)品知識及業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn),且有自己一定的見解,無違規(guī)違紀(jì)記錄;
    • 熟悉金融法規(guī)、監(jiān)管規(guī)定等情況;
    • 遵守國家法律法規(guī),具有良好的個(gè)人品質(zhì),具有高度的責(zé)任心和職業(yè)操守,從業(yè)記錄良好。
    部門:長治分行
    職位:公司業(yè)務(wù)客戶經(jīng)理/助理
    職位描述:
    •  對長治分行行長及所屬業(yè)務(wù)副行長負(fù)責(zé);
    •  負(fù)責(zé)有效管理客戶關(guān)系,完成預(yù)算指標(biāo);
    •  與分行批發(fā)銀行產(chǎn)品與市場開發(fā)部緊密合作,提供切合客戶需要的金融服務(wù)方案;
    • 為目標(biāo)客戶在銀行的其他業(yè)務(wù)領(lǐng)域(即供應(yīng)鏈融資、環(huán)球市場、證券服務(wù)等領(lǐng)域)提供相關(guān)業(yè)務(wù);
    •  完成上級主管交辦的其他工作。
    任職條件:
    • 大學(xué)本科及以上學(xué)歷,金融經(jīng)濟(jì)管理專業(yè);
    • 熟悉銀行銷售和服務(wù)的流程、制度和運(yùn)作,具有較全面的授信業(yè)務(wù)及相關(guān)經(jīng)濟(jì)、法律知識水平、了解各項(xiàng)授信管理規(guī)章制度,具備較強(qiáng)的調(diào)查審查分析能力和風(fēng)險(xiǎn)評估能力;
    • 4年以上客戶關(guān)系管理經(jīng)驗(yàn),其中2年以上信貸業(yè)務(wù)等授信崗位工作經(jīng)驗(yàn),且近2年來未脫離信貸崗位;
    • 遵守國家法律法規(guī),具有良好的個(gè)人品質(zhì),具有高度的責(zé)任心和職業(yè)操守,從業(yè)記錄良好,無違規(guī)違紀(jì)記錄。
    部門:同城支行
    職位:支行行長
    職位描述:
    • 對分行行長負(fù)責(zé),主持支行全面工作;
    • 負(fù)責(zé)組織、推動支行業(yè)務(wù)營銷工作,落實(shí)分行對支行的業(yè)務(wù)考核計(jì)劃;
    • 在授權(quán)范圍內(nèi)選聘支行員工,根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)模,就機(jī)構(gòu)設(shè)置、人員編制、勞動組合提出調(diào)整意見;
    • 負(fù)責(zé)支行員工的勞動組織管理,對支行員工進(jìn)行考核,提出獎(jiǎng)懲的意見;
    • 對各項(xiàng)業(yè)務(wù)進(jìn)行組織協(xié)調(diào),保證各項(xiàng)業(yè)務(wù)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),推動業(yè)務(wù)不斷發(fā)展;
    • 在業(yè)務(wù)線預(yù)算框架下和授權(quán)范圍內(nèi),負(fù)責(zé)管理各成本中心的費(fèi)用開支行為;
    • 組織支行內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)嚴(yán)格執(zhí)行操作流程和管理制度,協(xié)調(diào)操作風(fēng)險(xiǎn)經(jīng)理的工作,管理支行的操作風(fēng)險(xiǎn),對支行的操作風(fēng)險(xiǎn)負(fù)責(zé),對營業(yè)部的安全負(fù)責(zé);
    • 負(fù)責(zé)支行的對外聯(lián)絡(luò)工作;
    • 完成上級交辦的其他工作。
    任職條件:
    • 大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
    • 具有8年以上銀行從業(yè)經(jīng)驗(yàn),5年以上的管理經(jīng)驗(yàn),熟悉銀行產(chǎn)品知識及業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn),且有自己一定的見解;
    • 具備團(tuán)隊(duì)管理能力,熟悉金融法規(guī)、監(jiān)管規(guī)定等情況;
    • 遵守國家法律法規(guī),具有良好的個(gè)人品質(zhì),具有高度的責(zé)任心和職業(yè)操守,從業(yè)記錄良好,無違規(guī)違紀(jì)記錄。
    部門:同城支行
    職位:支行副行長(分管零售業(yè)務(wù))
    職位描述:
    • 對分行主管零售銀行副行長和支行行長負(fù)責(zé) ;
    • 協(xié)助支行行長選聘支行零售條線員工; 
    • 對分管業(yè)務(wù)進(jìn)行組織協(xié)調(diào),保證分管業(yè)務(wù)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),推動業(yè)務(wù)不斷發(fā)展; 
    • 落實(shí)分行對支行的業(yè)務(wù)考核計(jì)劃,根據(jù)實(shí)際情況,提出對考核計(jì)劃進(jìn)行重新調(diào)整、組合的意見; 
    • 對分管員工進(jìn)行考核,提出初步的獎(jiǎng)懲意見; 
    • 制定廣告宣傳規(guī)劃和營銷活動規(guī)劃,組織管理支行的廣告宣傳和營銷活動以及效果跟蹤; 
    • 在業(yè)務(wù)線預(yù)算框架下和授權(quán)范圍內(nèi),負(fù)責(zé)管理成本中心的費(fèi)用開支行為;
    • 組織分管部門嚴(yán)格執(zhí)行操作流程和管理制度;
    • 負(fù)責(zé)分管員工的勞動組織管理; 
    • 協(xié)助支行行長,做好對外聯(lián)絡(luò)工作; 
    • 負(fù)責(zé)落實(shí)分行主管零售業(yè)務(wù)副行長和支行行長安排的其他工作 。
    任職條件:
    • 大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
    • 具有8年以上銀行從業(yè)經(jīng)驗(yàn),5年以上的管理經(jīng)驗(yàn);
    • 具備團(tuán)隊(duì)管理能力,擁有吸攬和維護(hù)高端個(gè)人客戶或企業(yè)客戶關(guān)系經(jīng)驗(yàn),熟悉金融法規(guī)、監(jiān)管規(guī)定以及當(dāng)?shù)厥袌鰻顩r ;
    • 遵守國家法律法規(guī),具有良好的個(gè)人品質(zhì),具有高度的責(zé)任心和職業(yè)操守,從業(yè)記錄良好,無違規(guī)違紀(jì)記錄。
    部門:同城支行
    職位:支行副行長(分管批發(fā)業(yè)務(wù))
    職位描述:
    • 對分行主管批發(fā)銀行副行長和支行行長負(fù)責(zé);
    • 協(xié)助支行行長管理批發(fā)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì),組織開展對所屬營銷區(qū)域內(nèi)批發(fā)銀行客戶的關(guān)系管理,制定和改善目標(biāo)客戶戰(zhàn)略,組織制訂產(chǎn)品方案、授信額度、營銷方案,以發(fā)展核心客戶關(guān)系為目標(biāo),建立和維護(hù)與目標(biāo)客戶群的業(yè)務(wù)關(guān)系;
    • 與分行批發(fā)銀行業(yè)務(wù)相關(guān)管理部門緊密合作,向客戶提供切合需要的金融服務(wù)方案;
    • 負(fù)責(zé)落實(shí)支行批發(fā)銀行業(yè)務(wù)工作計(jì)劃的組織和實(shí)施,協(xié)助支行行長對批發(fā)銀行業(yè)務(wù)進(jìn)行組織協(xié)調(diào),推動業(yè)務(wù)不斷發(fā)展;
    • 保證支行批發(fā)銀行的業(yè)務(wù)運(yùn)作符合監(jiān)管政策法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和控制的要求;
    • 協(xié)助組織對批發(fā)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)的績效考核,向支行行長提出獎(jiǎng)懲意見;
    • 根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)模提出對員工增減、崗位設(shè)置調(diào)整的意見;
    • 嚴(yán)格執(zhí)行業(yè)務(wù)流程和管理辦法,控制操作風(fēng)險(xiǎn);
    • 負(fù)責(zé)支行行長確定的其他工作。
    任職條件:
    • 大學(xué)本科或以上學(xué)歷;
    •  具有8年以上銀行從業(yè)經(jīng)驗(yàn),5年以上的管理經(jīng)驗(yàn), 具有廣泛而良好的產(chǎn)品知識與經(jīng)驗(yàn);
    • 熟悉金融法規(guī)、監(jiān)管規(guī)定以及當(dāng)?shù)厥袌鰻顩r;
    • 遵守國家法律法規(guī),具有良好的個(gè)人品質(zhì),具有高度的責(zé)任心和職業(yè)操守,從業(yè)記錄良好,無違規(guī)違紀(jì)記錄。
    部門:同城支行
    職位:零售銀行客戶經(jīng)理/助理
    職位描述:
    • 以拓客、獲客、活客、留客、粘客為目標(biāo),協(xié)助上級主管進(jìn)行外拓營銷;
    • 網(wǎng)點(diǎn)線上線下營銷活動策劃與執(zhí)行;
    • 產(chǎn)品銷售,包括但不限于個(gè)人財(cái)富類、資產(chǎn)類業(yè)務(wù)的銷售工作及卡、網(wǎng)銀、手機(jī)銀行、微信銀行等的銷售推廣工作,承擔(dān)上級下達(dá)的工作指標(biāo);
    • 渠道建設(shè)與渠道推廣;
    • 網(wǎng)點(diǎn)生態(tài)建設(shè)及網(wǎng)點(diǎn)生態(tài)功能應(yīng)用推廣;
    • 批零聯(lián)動營銷;
    • 客戶關(guān)系維護(hù),挖掘客戶價(jià)值,防止客戶流失;
    • 及時(shí)了解掌握同業(yè)動態(tài)及信息,為我行產(chǎn)品優(yōu)化及創(chuàng)新提出建設(shè)性意見和建議;
    • 廳堂內(nèi)部營銷服務(wù)支持及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作;
    •  完成上級主管交辦的其他工作。
    任職條件:
    • 大學(xué)本科及以上學(xué)歷,金融、經(jīng)濟(jì)、營銷專業(yè)優(yōu)先,持有基金、保險(xiǎn)和相關(guān)投資產(chǎn)品銷售資格證書以及金融理財(cái)師證書者優(yōu)先;
    • 具備扎實(shí)的財(cái)富業(yè)務(wù)專業(yè)基本知識及相關(guān)業(yè)務(wù)的實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn):熟悉零售銀行財(cái)富類業(yè)務(wù)運(yùn)營程序;熟悉儲蓄產(chǎn)品、中間業(yè)務(wù)、投資型產(chǎn)品,具備先進(jìn)投資理念和理財(cái)技巧;熟悉本地投資產(chǎn)品市場和營銷策略;熟練使用辦公軟件;
    • 2年以上銀行工作經(jīng)驗(yàn),擁有吸攬和維護(hù)高端個(gè)人客戶經(jīng)驗(yàn),持有AFP/CFP證書者優(yōu)先;
    • 組織、策劃、執(zhí)行能力良好,富有創(chuàng)意,有自信和專業(yè)精神,具有工作影響力;具備優(yōu)秀的交際能力,具有處理復(fù)雜問題的能力;
    • 熟悉個(gè)貸業(yè)務(wù)產(chǎn)品和流程有關(guān)制度和規(guī)范,掌握市場營銷基本知識和技能;
    • 遵守國家法律法規(guī),具有良好的個(gè)人品質(zhì),具有高度的責(zé)任心和職業(yè)操守,從業(yè)記錄良好,無違規(guī)違紀(jì)記錄。
    部門:同城支行
    職位:公司業(yè)務(wù)客戶經(jīng)理/助理
    職位描述:
    •  對支行行長及所屬業(yè)務(wù)副行長負(fù)責(zé);
    •  負(fù)責(zé)有效管理客戶關(guān)系,完成預(yù)算指標(biāo);
    •  與支行批發(fā)銀行產(chǎn)品與市場開發(fā)部緊密合作,提供切合客戶需要的金融服務(wù)方案;
    • 為目標(biāo)客戶在銀行的其他業(yè)務(wù)領(lǐng)域(即供應(yīng)鏈融資、環(huán)球市場、證券服務(wù)等領(lǐng)域)提供相關(guān)業(yè)務(wù);
    •  完成上級主管交辦的其他工作。
    任職條件:
    • 大學(xué)本科及以上學(xué)歷,金融經(jīng)濟(jì)管理專業(yè);
    • 熟悉銀行銷售和服務(wù)的流程、制度和運(yùn)作,具有較全面的授信業(yè)務(wù)及相關(guān)經(jīng)濟(jì)、法律知識水平、了解各項(xiàng)授信管理規(guī)章制度,具備較強(qiáng)的調(diào)查審查分析能力和風(fēng)險(xiǎn)評估能力;
    • 4年以上客戶關(guān)系管理經(jīng)驗(yàn),其中2年以上信貸業(yè)務(wù)等授信崗位工作經(jīng)驗(yàn),且近2年來未脫離信貸崗位;
    • 遵守國家法律法規(guī),具有良好的個(gè)人品質(zhì),具有高度的責(zé)任心和職業(yè)操守,從業(yè)記錄良好,無違規(guī)違紀(jì)記錄;
    • 遵守國家法律法規(guī),具有良好的個(gè)人品質(zhì),具有高度的責(zé)任心和職業(yè)操守,從業(yè)記錄良好,無違規(guī)違紀(jì)記錄。
    部門:太原分行公司業(yè)務(wù)管理部
    職位:產(chǎn)品銷售
    職位描述:
    • 按照總行產(chǎn)品部門要求,開展相關(guān)產(chǎn)品屬地化實(shí)施和優(yōu)化;
    • 根據(jù)客戶需求設(shè)計(jì)產(chǎn)品營銷解決方案,支持客戶經(jīng)理進(jìn)行產(chǎn)品銷售,并跟蹤業(yè)務(wù)發(fā)展,提供專業(yè)服務(wù);
    • 負(fù)責(zé)銷售及制定有效的金融解決方案;
    • 負(fù)責(zé)與營運(yùn)、市場營銷、產(chǎn)品管理及其他部門/團(tuán)隊(duì)密切合作,確保提供全程優(yōu)化服務(wù);
    • 完成上級交辦的其他工作。
    任職條件:
    •  全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
    • 具有廣泛而良好的金融產(chǎn)品知識與經(jīng)驗(yàn),具備良好的計(jì)算機(jī)使用能力,熟練使用辦公軟件,有一定文字功底;
    • 3年以上批發(fā)銀行工作經(jīng)驗(yàn),具備客戶關(guān)系管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
    • 具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、學(xué)習(xí)能力、語言表達(dá)及文字撰寫能力;
    • 遵守國家法律法規(guī),具有良好的個(gè)人品質(zhì),具有高度的責(zé)任心和職業(yè)操守,從業(yè)記錄良好,無違規(guī)違紀(jì)記錄。
    部門:太原分行交易銀行部
    職位:產(chǎn)品經(jīng)理
    職位描述:
    • 負(fù)責(zé)國內(nèi)貿(mào)易融資、現(xiàn)金管理等交易銀行相關(guān)產(chǎn)品的營銷推動;
    • 負(fù)責(zé)產(chǎn)品策略制定及產(chǎn)品宣導(dǎo),根據(jù)客戶需求出具金融服務(wù)方案;
    • 負(fù)責(zé)內(nèi)外部相關(guān)業(yè)務(wù)報(bào)告、報(bào)表的撰寫報(bào)送工作;
    • 負(fù)責(zé)經(jīng)營機(jī)構(gòu)交易銀行業(yè)務(wù)服務(wù)支撐工作;
    • 完成上級交辦的其他工作。
    任職條件:
    • 全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
    • 3年以上批發(fā)銀行工作經(jīng)驗(yàn),熟悉國內(nèi)貿(mào)易融資或現(xiàn)金管理等相關(guān)產(chǎn)品;具備交易銀行部工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
    • 具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、學(xué)習(xí)能力、語言表達(dá)及文字撰寫能力;
    • 遵守國家法律法規(guī),具有良好的個(gè)人品質(zhì),具有高度的責(zé)任心和職業(yè)操守,從業(yè)記錄良好,無違規(guī)違紀(jì)記錄。
    部門:太原分行同業(yè)業(yè)務(wù)營銷中心
    職位:金融機(jī)構(gòu)客戶經(jīng)理
    職位描述:
    • 負(fù)責(zé)梳理報(bào)送屬地金融機(jī)構(gòu)客戶名單,建立客戶關(guān)系,制定并落實(shí)營銷目標(biāo)及拜訪計(jì)劃;
    • 負(fù)責(zé)牽頭屬地金融機(jī)構(gòu)客戶的營銷工作,從資產(chǎn)、負(fù)債和中間業(yè)務(wù)等進(jìn)行多方面營銷,深度挖掘合作機(jī)會,為客戶提供綜合金融服務(wù),推動全方位業(yè)務(wù)合作;
    • 負(fù)責(zé)牽頭分行完成產(chǎn)品銷售任務(wù);
    • 負(fù)責(zé)完成其他需配合完成的總行級金融機(jī)構(gòu)客戶服務(wù)工作;
    • 負(fù)責(zé)完成總行金融同業(yè)部及分行交辦的其它工作。
    任職條件:
    • 全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
    • 熟悉銀行業(yè)務(wù)和國內(nèi)銀行業(yè)的監(jiān)管要求,熟悉金融機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)、產(chǎn)品、管理模式及操作流程;
    • 具有2年以上銀行從業(yè)經(jīng)驗(yàn),有零售資產(chǎn)產(chǎn)品研發(fā)或市場推廣相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
    • 具有洞悉市場和拓展市場的豐富經(jīng)驗(yàn);具有良好組織、協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)精神;具有較強(qiáng)的營銷水平、風(fēng)險(xiǎn)識別能力和決策能力;具有良好的職業(yè)素養(yǎng)、責(zé)任感、積極向上的事業(yè)心;具有廣泛的同業(yè)聯(lián)系;
    • 遵守國家法律法規(guī),具有良好的個(gè)人品質(zhì),具有高度的責(zé)任心和職業(yè)操守,從業(yè)記錄良好,無違規(guī)違紀(jì)記錄。
    三、簡歷投遞方式
    簡歷投遞方式:請?jiān)?ldquo;太原分行”意向崗位點(diǎn)擊“職位申請”進(jìn)行投遞或填寫附件《渤海銀行應(yīng)聘申請表》發(fā)送至tyzp@cbhb.com.cn,郵箱主題及附件請注明“太原分行+姓名+應(yīng)聘崗位+現(xiàn)任公司名稱及崗位”,我們將對申請者的資料嚴(yán)格保密。
    附       件:《渤海銀行應(yīng)聘申請表》
    地       址:太原市長治路308號
    聯(lián)系電話:0351-8385031
    傳       真:0351-8385008
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  原標(biāo)題:渤海銀行太原分行招聘公告
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