2018年北京銀行天津分行社會(huì)招聘啟事

　　天津分行成立于2006年11月8日，是北京銀行跨區(qū)域設(shè)立的第一家外阜分支機(jī)構(gòu)。分行成立以來(lái)，始終堅(jiān)持“真誠(chéng)所以信賴”的服務(wù)理念，始終致力于支持地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展，服務(wù)中小企業(yè)和市民百姓，為天津市經(jīng)濟(jì)建設(shè)、濱海新區(qū)開(kāi)發(fā)開(kāi)放、新農(nóng)村建設(shè)和中小客戶提供了有力的金融支持，贏得了社會(huì)各界的廣泛贊譽(yù)和真誠(chéng)信賴。

　　一、招聘崗位及要求

　　1、零售客戶經(jīng)理崗

　　崗位描述

　　根據(jù)分行零售業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃和目標(biāo)計(jì)劃，負(fù)責(zé)營(yíng)銷本外幣業(yè)務(wù)產(chǎn)品，拓展儲(chǔ)蓄業(yè)務(wù)或個(gè)貸業(yè)務(wù)等，擴(kuò)大客戶群和市場(chǎng)份額，確保分行零售業(yè)務(wù)各項(xiàng)業(yè)務(wù)指標(biāo)的完成。

　　任職條件

　　1.年齡35周歲（含）以下；

　　2.大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷；

　　3.3年（含）以上銀行本崗工作經(jīng)歷；

　　4.熟悉銀行零售業(yè)務(wù)產(chǎn)品及業(yè)務(wù)操作流程；

　　5.具有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)能力、市場(chǎng)開(kāi)拓能力、風(fēng)險(xiǎn)防控能力及溝通協(xié)調(diào)能力；

　　6.具有寶坻、薊州、靜海、大港等地區(qū)客戶資源者優(yōu)先考慮。

　　應(yīng)聘要求

　　1.具備較強(qiáng)的事業(yè)心、良好的個(gè)人修養(yǎng)和職業(yè)操守；身心健康，能適應(yīng)崗位工作要求；

　　2.品行端正，無(wú)違規(guī)違紀(jì)等不良行為，在銀行業(yè)或監(jiān)管機(jī)構(gòu)無(wú)不良記錄；

　　3.不屬于北京銀行規(guī)定的親屬回避對(duì)象；

　　4.符合應(yīng)聘崗位的任職條件及年齡、學(xué)歷要求；

　　5.報(bào)名截止時(shí)間為2018年5月31日。

　　2、公司客戶經(jīng)理崗

　　崗位描述

　　根據(jù)分行公司業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃和目標(biāo)計(jì)劃，負(fù)責(zé)營(yíng)銷本外幣業(yè)務(wù)產(chǎn)品，擴(kuò)大包括集團(tuán)客戶、中小企業(yè)、小微客戶等客戶群和市場(chǎng)份額，確保分行公司業(yè)務(wù)各項(xiàng)業(yè)務(wù)指標(biāo)的完成。

　　任職條件

　　1.年齡35周歲（含）以下；

　　2.大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷；

　　3.3年（含）以上銀行本崗工作經(jīng)歷；

　　4.熟悉銀行公司業(yè)務(wù)產(chǎn)品及業(yè)務(wù)操作流程；

　　5.具有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)能力、市場(chǎng)開(kāi)拓能力、風(fēng)險(xiǎn)防控能力及溝通協(xié)調(diào)能力；

　　6.具有寶坻、薊州、靜海、大港等地區(qū)客戶資源者優(yōu)先考慮。

　　應(yīng)聘要求

　　1.具備較強(qiáng)的事業(yè)心、良好的個(gè)人修養(yǎng)和職業(yè)操守；身心健康，能適應(yīng)崗位工作要求；

　　2.品行端正，無(wú)違規(guī)違紀(jì)等不良行為，在銀行業(yè)或監(jiān)管機(jī)構(gòu)無(wú)不良記錄；

　　3.不屬于北京銀行規(guī)定的親屬回避對(duì)象；

　　4.符合應(yīng)聘崗位的任職條件及年齡、學(xué)歷要求；

　　5.報(bào)名截止時(shí)間為2018年5月31日。

　　3、市場(chǎng)部負(fù)責(zé)人

　　崗位描述

　　對(duì)分行公司業(yè)務(wù)的營(yíng)銷工作進(jìn)行有效管理，確定及調(diào)整團(tuán)隊(duì)營(yíng)銷策略，組織推動(dòng)各項(xiàng)營(yíng)銷工作的落地，完成分行下達(dá)的各項(xiàng)業(yè)務(wù)指標(biāo)。

　　任職條件

　　1.年齡40周歲（含）以下；

　　2.大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷；

　　3.5年（含）以上銀行公司業(yè)務(wù)工作經(jīng)歷；

　　4.具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓、風(fēng)險(xiǎn)管理、客戶營(yíng)銷、團(tuán)隊(duì)管理及溝通協(xié)調(diào)能力；

　　5.熟悉國(guó)家經(jīng)濟(jì)金融方針政策及法律法規(guī)；

　　6.有團(tuán)隊(duì)、有資源者優(yōu)先考慮。

　　應(yīng)聘要求

　　1.具備較強(qiáng)的事業(yè)心、良好的個(gè)人修養(yǎng)和職業(yè)操守；身心健康，能適應(yīng)崗位工作要求；

　　2.品行端正，無(wú)違規(guī)違紀(jì)等不良行為，在銀行業(yè)或監(jiān)管機(jī)構(gòu)無(wú)不良記錄；

　　3.不屬于北京銀行規(guī)定的親屬回避對(duì)象；

　　4.符合應(yīng)聘崗位的任職條件及年齡、學(xué)歷要求；

　　5.報(bào)名截止時(shí)間為2018年5月31日。

　　4、支行副行長(zhǎng)，行長(zhǎng)助理

　　崗位描述

　　根據(jù)分行總體發(fā)展目標(biāo)和戰(zhàn)略要求，負(fù)責(zé)支行零售業(yè)務(wù)、運(yùn)營(yíng)業(yè)務(wù)的經(jīng)營(yíng)管理等工作，完成主管條線任務(wù)指標(biāo)。

　　任職條件

　　1.年齡40周歲（含）以下；

　　2.大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷；

　　3.8年（含）以上銀行相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，3年（含）以上支行經(jīng)營(yíng)機(jī)構(gòu)管理經(jīng)驗(yàn)；

　　4.具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓、風(fēng)險(xiǎn)管理、客戶營(yíng)銷、團(tuán)隊(duì)管理及溝通協(xié)調(diào)能力；

　　5.熟悉國(guó)家經(jīng)濟(jì)金融方針政策及法律法規(guī)；

　　6.熟悉寶坻、薊州、靜海、大港等地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境及客戶結(jié)構(gòu)者優(yōu)先考慮。

　　應(yīng)聘要求

　　1.具備較強(qiáng)的事業(yè)心、良好的個(gè)人修養(yǎng)和職業(yè)操守；身心健康，能適應(yīng)崗位工作要求；

　　2.品行端正，無(wú)違規(guī)違紀(jì)等不良行為，在銀行業(yè)或監(jiān)管機(jī)構(gòu)無(wú)不良記錄；

　　3.不屬于北京銀行規(guī)定的親屬回避對(duì)象；

　　4.符合應(yīng)聘崗位的任職條件及年齡、學(xué)歷要求；

　　5.報(bào)名截止時(shí)間為2018年5月31日。

　　5、籌備團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人

　　崗位描述

　　根據(jù)分行總體發(fā)展目標(biāo)和戰(zhàn)略要求，全面負(fù)責(zé)支行籌建和經(jīng)營(yíng)管理工作；推動(dòng)支行各條線業(yè)務(wù)營(yíng)銷與客戶維護(hù)工作，完成各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)。

　　任職條件

　　1.年齡45周歲（含）以下；

　　2.大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷；

　　3.10年（含）以上銀行相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，5年（含）以上支行經(jīng)營(yíng)機(jī)構(gòu)管理經(jīng)驗(yàn)；

　　4.具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓、風(fēng)險(xiǎn)管理、客戶營(yíng)銷、團(tuán)隊(duì)管理及溝通協(xié)調(diào)能力；

　　5.熟悉國(guó)家經(jīng)濟(jì)金融方針政策及法律法規(guī)；

　　6.熟悉寶坻、薊州、靜海、大港等地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境及客戶結(jié)構(gòu)者優(yōu)先考慮。

　　應(yīng)聘要求

　　1.具備較強(qiáng)的事業(yè)心、良好的個(gè)人修養(yǎng)和職業(yè)操守；身心健康，能適應(yīng)崗位工作要求；

　　2.品行端正，無(wú)違規(guī)違紀(jì)等不良行為，在銀行業(yè)或監(jiān)管機(jī)構(gòu)無(wú)不良記錄；

　　3.不屬于北京銀行規(guī)定的親屬回避對(duì)象；

　　4.符合應(yīng)聘崗位的任職條件及年齡、學(xué)歷要求；

　　5.報(bào)名截止時(shí)間為2018年5月31日。

　　二、薪酬待遇

　　本行將提供具有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬福利待遇和展業(yè)平臺(tái)。

　　三、報(bào)名方法

　　1.登錄北京銀行網(wǎng)站：www.bankofbeijing.com.cn，查看招聘崗位詳細(xì)信息并下載《北京銀行天津分行應(yīng)聘報(bào)名表》；

　　2.請(qǐng)將應(yīng)聘報(bào)名表、個(gè)人應(yīng)聘資料、相關(guān)資格證書(shū)復(fù)印件及免冠生活近照一張發(fā)送至hrtj@bankofbeijing.com.cn，如一個(gè)月內(nèi)未收到面試通知，視作未通過(guò)；

　　3.敬請(qǐng)對(duì)北京銀行天津分行人才招聘保持長(zhǎng)期關(guān)注。